skrajšani delovni čas, začasno, neizogibno skrajšanje rednega, s kolektivno pogodbo določenega, ali normalnega tedenskega delovnega časa ob hkratnem zmanjšanju plač; ukrep, ki ga v številnih podjetjih uporabljajo zaradi sprotnih konjunkturnih ali strukturnih težav in s katerim se poskušajo izogniti odpuščanju zaposlenih; mogoče ga je uvesti le v skladu z dogovorom s prizadetimi zaposlenimi in po predhodni najavi pri pristojnih zaposlovalnih uradih.
Dostopnost